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　　看團購應該動態(tài)的來看，別僅限于當前、也別僅限于形式來否定將來。

　　團購的優(yōu)勢

　　1、廉價、廉價、廉價：對當前的中國用戶來說，廉價是最大的招引力和動力。

　　2、本地化效勞的進口：若是你想買一張廉價的電影票，想優(yōu)惠的去歌唱，想吃一次超值的自助餐，你會去那兒買呢?一朝一夕，慣性變成慵懶，慵懶變成進口。

　　3、巨大的本地運營人員(出售BD)：如今許多創(chuàng)業(yè)者，幾自己開發(fā)一個APP，就想做O2O渠道，這樣的團隊仍是洗洗睡吧。O2O形式的關(guān)鍵是落地，巨大的本地運營人員是團購中心競爭力，是和商家交流的橋梁。說個最簡略，團購的人員能有一個城市的老板聯(lián)絡名單，和老板、司理、前臺建立了嚴密的聯(lián)絡，能拿到最低扣頭，若是有新形式要推行，商家都會依據(jù)聯(lián)絡給予撐持。請問，除了團購，哪種O2O在中國150個中心城市都有本地人員呢?誰能把一種新形式疾速的推行到中國150個中心城市呢?

　　團購的將來展開

　　團購早現(xiàn)已不是Groupon的形式的簡略重復�，F(xiàn)已從一天一單變?yōu)橐惶霳單;0543團購網(wǎng)從一單上線7天變?yōu)殚L時刻在線;從一線城市進入到了四線城市;從團購變?yōu)樯坛?從團購進入優(yōu)惠券、訂餐、外賣職業(yè)……從簡略團購到職業(yè)深耕，能夠幻想，在將來，團購還有立異空間�；蛟S過幾年，團購現(xiàn)已不是團購。

　　1、職業(yè)深耕：O2O每個職業(yè)有每個職業(yè)的特色，每個職業(yè)有用戶的痛點。團購職業(yè)應在電影、旅行、餐飲等詳細職業(yè)進行深耕和立異。美團的電影票APP和拉手的電影在線訂座是很好的職業(yè)深耕，旅行和餐飲等職業(yè)還有很大的立異空間，需抓住規(guī)劃�；蛟S這種形式就是將來的干流，你還以為他們是團購，還有形式缺點嗎?

　　2、其他新形式的進入：a、進入線下，舉行線下的成婚展、招聘展、家裝展、教育展等等;b、流量是中心，要做一些不掙錢招引流量APP或許效勞;c、本地的專賣店電子商務，緊盯萬達王健林，下一年這塊是開辟年。

　　3、進入58同城式的分類職業(yè)：團購的不應該僅局限于吃喝玩樂，應進入有價值的分類職業(yè)中，為用戶供給O2O的全方位的效勞。進入分類職業(yè)，還要進行立異：分類職業(yè)要精選，別一切的職業(yè)悉數(shù)進入;商家要精選，挑選效勞好的商家;商業(yè)形式要改動，從黃頁形式變?yōu)殡娮由虅招问健?/p>

　　吐糟

　　但對團購來說，要注意的還有這么幾點：

　　1、規(guī)劃非常重要。沒有規(guī)劃就被邊緣化，強者愈強，在展開的一起一定要尋求規(guī)劃效益，別厭棄低毛利單子和不掙錢人氣特高的單子。

　　2、資金非常重要。這個職業(yè)，就是需求資金養(yǎng)著，靠本身展開就會損失時機。保證現(xiàn)金流、融資、找到大腿很重要。

　　3、那家最終能夠成為王者。這個是長間隔跑，中心變數(shù)許多，當前前3名有時機。

　　4、成為“baidu”的大腿：美團找到阿里這條大腿，高朋找到了騰訊這條大腿。我以為，baidu想要做好O2O的話，團購應當是一條必不可少的大腿。